Dirección General
Funciones
- Orientar y supervisar la aplicación de la política y normatividad educativa e implementar el proceso de mejoramiento continuo de la calidad, equidad y democratización del servicio educativo.
- Conducir e incrementar la productividad y eficiencia de los procesos de gestión pedagógica, institucional y administrativa de las instituciones y programas educativos a su cargo.
- Conducir e incrementar la productividad y eficiencia de los procesos de gestión pedagógica, institucional y administrativa de las instituciones y programas educativos a su cargo.
- Apoyar el proceso de descentralización de la gestión efectiva de las instituciones y programas educativos.
- Suscribir convenios de cooperación y/o contratos con entidades públicas o privadas, nacionales o internacionales, encaminados a mejorar la calidad de la educación
- Evaluar permanentemente la gestión educativa de su ámbito, adoptando oportunamente las acciones preventivas y correctivas pertinentes: y, presenta los informes de su gestión a las instancias correspondientes
- Concertar con las entidades públicas y privadas en su ámbito, para ejecutar programas de acción conjunta a favor de la educación, la ciencia y tecnología, la cultura, la recreación y el deporte en su ámbito
- Organizar, ejecutar y evaluar acciones de capacitación continua del personal de las instituciones y programas educativos, así como del Personal de la Sede Institucional Conducir la formulación, ejecución y evaluación del presupuesto y sus modificaciones en coordinación con las instituciones y programas educativos de su ámbito territorial Implementar mecanismos de participación y vigilancia ciudadana para garantizar una gestión transparente y equitativa Aplicar estrategias efectivas y pertinentes para disminuir drásticamente el analfabetismo y apoyar los programas de organización multisectorial de alfabetización Delegar funciones y atribuciones que faciliten la descentralización de la gestión educativa.
Organigrama Interno
El Órgano de Dirección tiene el siguiente Organigrama Estructural:

Cuadro Orgánico de Cargo
N° | CARGOS CLASIFICADOS Y/O ESTRUCTURADOS | TOTAL CARGOS | N° DEL CAP | OBSERVACIONES |
---|---|---|---|---|
ÓRGANO DE DIRECCIÓN | ||||
01 | Director de Programa Sectorial III | 01 | 01 | Cargo de Confianza |
02 | Abogado I | 01 | 02 | |
03 | Técnico Administrativo I | 01 | 03 | |
04 | Secretaria II | 01 | 04 | |
05 | Oficinista II | 01 | 05 | |
TOTAL | 05 |